גמישות מחשבתית כיכולת הישרדות — מה מנהלים מפסיקים לעשות אחרי גיל 45
גמישות מחשבתית לא יורדת עם גיל — היא מוקפאת בהרגל. מחקרי מוח + ניסיון שטח: מה מנהלים בכירים מפסיקים לעשות ואיך מחזירים
גמישות מחשבתית לא יורדת עם גיל — היא מוקפאת בהרגל. מחקרי מוח + ניסיון שטח: מה מנהלים בכירים מפסיקים לעשות ואיך מחזירים
70% מהשינויים הארגוניים נכשלים. לא בגלל כלים, לא בגלל תקציב. בגלל זהות. הסבר מעשי על Mindset של שינוי ואיך משנים אותו.
מה ההבדל המעשי בין מנהל עם מיינדסט קבוע למנהל עם מיינדסט מתפתח? 6 התנהגויות מבדילות, טבלת השוואה, ו-3 שאלות לבדוק אצל עצמך.

הרצאות לארגונים מאת שלומי חסטר, מיינדסט, שינוי ארגוני, אנושיות בעידן AI, למידה. 200+ ארגונים. הרצאת דגל: הרצאת מיינדסט. קבעו שיחה.

מהו Growth Mindset במנהיגות, איך לזהות מיינדסט קבוע אצל מנהל, ולמה רוב תוכניות פיתוח המנהלים מפספסות את זה. מבוסס 200+ פרקי פודקאסט

סיוע בשינוי מיינדסט חיובי של אחרים
מדריך מעשי לזיהוי ותמיכה באנשים הזקוקים לשינוי השקפת עולמם לכיוון חיובי יותר. כולל טיפים ותרגילים לאיתור צרכים, חיזוק הבנה עצמית, וטיפוח גישה בונה לחיים. מיועד למטפלים, מאמנים וכל מי שרוצה לסייע לזולתו.

דחיינות וביטחון עצמי הולכים יד ביד. בלוג החושף את הקשר ביניהם ונותן טיפים מעשיים לשיפור הפרודוקטיביות והביטחון העצמי.

מיינדפולנס היא שיטת אימון מוחית המאפשרת לנו לשפר את יכולת המיקוד, הריכוז והקשב הלא-שיפוטי. הבלוג מסביר מדוע יכולות אלה כל כך חשובות בעולם המודרני, ומציג טכניקות ותרגילים ספציפיים של מיינדפולנס שיעזרו לנו לפתח אותן.

ד"ר נאדר בוטו מסביר על אהבה, אושר היקום, השדה הקוונטי וגלגול נשמות. שיחה על מהות הקיום האנושי מנקודות מבט רב-ממדיות – גוף, נפש, רוח ונשמה. עולים תובנות וכלים מעשיים להתפתחות, צמיחה והגשמה עצמית

רונן גפני, נטע ריבקין, חן רפסון הראל וארז ירושלמי על במה אחת עם שלומי חסטר וערן שטרן לפאנל סוחף על נושא האמביציה והמשמעות בחיינו